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【廉議匯】為基層減負從“群”開始

  不久前,中共中央辦公廳發出《關于解決形式主義突出問題為基層減負的通知》,明確提出將2019年作為“基層減負年”。有相當一部分呼聲認為,減負就應該從“群”開始。工作QQ群、微信群在上傳下達、及時溝通等方面有獨特優勢,但如果工作群泛濫、“群依賴癥”發作,把工作群當成“萬能筐”,什么內容都往群里扔,其負面效應就會越來越大,壓得基層干部喘不過氣來。本期“廉議匯”就此話題邀請3位嘉賓進行討論。

  劉孫恒(云南昆明 媒體人):移動互聯網時代,微信群也好,QQ群也罷,雖本用于社交,但因其具有溝通方便、資源共享、動態監督等諸多利好,已成為日常工作離不開的一個工具。

  工作群可以有,但工作群不能多。因為一個人的精力和時間都是有限的,工作群一多,群內的消息又往往不停刷新,為了不錯過重要工作任務,只能一天24小時開機,時時關注群內消息。如此一來,只會讓人疲于應付。而凡事始于群、止于群,也很容易讓工作淪為形式主義。更壞的一種情況是工作群成為“聊天群”“拍馬群”,與建工作群的初衷南轅北轍。

  戴先任(湖南常德 職員):為基層減負,有必要裁汰或合并掉一些“多余的群”。更重要的是,在做好數量上“減負”的同時,也要做好質量上的把關,真正遏制住“指尖上的形式主義”。

  讓工作群高效運轉起來,讓基層干部擺脫形式主義、官僚主義的侵擾,抓住了基層減負的真問題,有助于基層干部輕裝上陣,提高工作積極性與工作熱情,從而提高行政效能,更好地為人民服務。

  鄧海建(江蘇南通 媒體人):群多群濫,弄得基層工作人員成了“群奴”。說起來,這當然是形式主義和官僚主義的新秀場,但說到底,“群”魔亂舞的根源,仍在于權力濫用。微信、qq、釘釘等社交APP,各種群多得讓人應接不暇,表面看,是群的癥結,但話說回來,沒有這些群,過沉過重的工作不還是一樣要“總結”、一樣要“匯報”?建群還是退群只是個表象,真正的問題在于兩個方面:一是這些亂七八糟的群必然對應著亂七八糟的工作,任務不減少、退群有用嗎?二是隨意建群并拉人的“群主”,大概不是案牘勞形的基層工作人員,只有把“建群沖動”扼殺在制度約束之中,為群所累的基層人員才有可能真正減負。

  歸根到底不過一句話,不妨將“清單制度”引入“減群”工作中去,建群必須申報,非必要不許可,加大建群的難度和成本,“大群、小群、群群相望”的怪現象才會終結。當然,那些任性的群主,在群里發號施令的神通也該嚴肅認真地收一收了。

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